离职时候必须交接完工作才能离职吗

离职时需交接完工作。依据《劳动合同法》,提前30日书面通知用人单位可离职,但未交接工作可能导致公司损失,需承担赔偿责任。
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离职常见处理方式为完成工作交接。若已提前通知且符合离职规定,公司拒绝交接或不出具离职证明,可选择法律途径维权,如申请劳动仲裁。
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离职需交接。操作如下:1. 提前30日书面通知用人单位;2. 按公司要求完成工作交接;3. 如公司拒绝配合,保留证据,申请劳动仲裁维护权益。
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